5.1.1.
Purpose
Main nature of the contract: Services
Main classification (cpv): 79000000 Business services: law, marketing, consulting, recruitment, printing and security
Additional classification (cpv): 79620000 Supply services of personnel including temporary staff
Quantity: 1
Options:
Description of the options: In de tweede verlenging het aantal uren aan te passen.
5.1.2.
Place of performance
Country subdivision (NUTS): Achterhoek (NL225)
Country: Netherlands
Additional information: Zie documentatie
5.1.2.
Place of performance
Country: Netherlands
Anywhere in the given country
Additional information: De acht Achterhoekse gemeenten
5.1.3.
Estimated duration
Start date: 09/05/2024
Duration end date: 07/05/2027
5.1.4.
Renewal
Maximum renewals: 2
Other information about renewals: Een jaar verlenging daarna kijken of er nog budget is. Mogelijkheid om dan aangepast aantal uren om project af te ronden.
5.1.5.
Value
Estimated value excluding VAT: 225 000,00 EUR
5.1.6.
General information
Procurement Project not financed with EU Funds.
The procurement is covered by the Government Procurement Agreement (GPA): yes
5.1.10.
Award criteria
Criterion:
Type: Quality
Name: Borging kwaliteit door eerder behaalde resultaten
Description: Welke resultaten in soortgelijke opdrachten en soortgelijke organisaties zijn in de afgelopen 3 jaar behaald? In welke mate zijn de behaalde resultaten relevant voor deze opdracht? Is er ervaring met het werken in een overheids-samenwerkingsverband? Welke aandeel heeft de inschrijver zelf gehad in het resultaat en waar blijkt dat uit? Welke relevante Ikennis heeft de inschrijver?
Category of award weight criterion: Weight (points, exact)
Award criterion number: 20
Criterion:
Type: Quality
Name: Resultaatgerichtheid
Description: Voor het goed uitvoeren van de opdrachten is resultaatgerichtheid essentieel. Hoe blijkt dat u en voor anderen uitdagende, maar realistische doelen kunt stellen stellen? Hoe blijft u bij tegenslag of druk resultaatgericht werken totdat het gewenste resultaat is bereikt of totdat blijkt dat dit redelijkerwijs niet meer bereikbaar is? Hoe rapporteert u over de ontwikkeling/voortgang van de resultaten? Denk daarbij aan budget, tijd, kwaliteit, klanttevredenheid en dienstverlening. Hoe grijpt u in als de gewenste resultaten niet gehaald dreigen te worden en hoe komt u dan tot oplossingen. Hoe stelt u meetbare hoofddoelen op strategisch niveau, definieert u resultaten op de lange termijn, vertaalt u deze naar dagelijks acties en maakt u duidelijk welke voorwaarden nodig zijn om deze resultaten te behalen? Hoe zorgt u dat anderen aangesloten blijven bij het project?
Category of award weight criterion: Weight (points, exact)
Award criterion number: 20
Criterion:
Type: Quality
Name: Omgevingsbewust en creatief
Description: Bewust zijn van de omgeving 'leefbaarheid in de Achterhoek' en ontwikkelingen daarin zijn belang voor de uitvoering van de opdracht. Bent u bewust van de fysieke, sociale en culturele omgeving? Beschik u over goede kennis van organisatorische , maatschappelijke en politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren voor het werkgebied? Hoe benut u deze kennis effectief voor de opdracht? Hoe gebruikt u creatieve werkvormen om inwoners en partijen bij de opdracht te betrekken en tot kansrijke initiatieven te komen? Hoe neemt u de betrokken partijen mee bij de uitvoering van de opdracht?
Category of award weight criterion: Weight (points, exact)
Award criterion number: 20
Criterion:
Type: Quality
Name: Communicatie en samenwerken
Description: Om goed en effectief te kunnen functioneren is een goede manier van samenwerken en communicatie van groot belang. Om goed samen te werken is het daarbij van belang dat u zicht heeft op uw eigen kwaliteiten en valkuilen. Daarnaast is het van belang dat u oprecht belangstelling heeft voor de standpunten van anderen en hiervan te leren. Hoe geeft u terugkoppeling aan anderen? Hoe zorgt u dat er draagvlak is voor lastige besluiten over gevoelige onderwerpen? U bent in staat het gesprek en de sfeer te beïnvloeden en te sturen door gevoelens te benoemen. Hoe herkent u persoonlijke belangen en gaat u hier mee om? Hoe beïnvloed u het gedrag van anderen?
Category of award weight criterion: Weight (points, exact)
Award criterion number: 20
Criterion:
Type: Quality
Name: Borging kwaliteit door eerder behaalde resultaten
Description: Welke resultaten in soortgelijke opdrachten en soortgelijke organisaties zijn in de afgelopen 3 jaar behaald? In welke mate zijn de behaalde resultaten relevant voor deze opdracht? Is er ervaring met het werken in een overheids-samenwerkingsverband? Welke aandeel heeft de inschrijver zelf gehad in het resultaat en waar blijkt dat uit? Welke relevante Ikennis heeft de inschrijver?
Category of award weight criterion: Weight (points, exact)
Award criterion number: 20
Criterion:
Type: Price
Name: Prijs
Description: prijs-kwaliteit verhouding 40 : 60
Category of award weight criterion: Weight (points, exact)
Award criterion number: 40
5.1.15.
Techniques
Framework agreement:
No framework agreement
Information about the dynamic purchasing system:
No dynamic purchase system
5.1.16.
Further information, mediation and review
Review organisation: Rechtbank Gelderland
Organisation providing more information on the review procedures: gemeente Doetinchem