16 true false false http://www.evergabe-online.de ORG-7001 Bundesagentur für Arbeit (BA), vertreten durch den Vorstand, hier vertreten durch die Leitung des Geschäftsbereiches Einkauf im BA-Service-Haus Regensburger Str. 104 Nürnberg 90478 DE254 DEU DE811458858 +49 911-179-3234 +49 911-179-908051 Service-Haus.Einkauf-Informationstechnik@arbeitsagentur.de http://www.bundeskartellamt.de ORG-7004 Bundeskartellamt, Vergabekammern des Bundes Kaiser-Friedrich-Str. 16 Bonn 53113 DEA22 DEU --- +49 228 9499-0 +49 228-9499-163 vk@bundeskartellamt.Bund.de http://www.evergabe-online.de ORG-7005 Bundesagentur für Arbeit (BA), vertreten durch den Vorstand, hier vertreten durch die Leitung des Geschäftsbereiches Einkauf im BA-Service-Haus Regensburger Str. 104 Nürnberg 90478 DE254 DEU DE811458858 +49 911-179-5777 +49 911-179-908051 Service-Haus.Einkauf-Informationstechnik@arbeitsagentur.de ORG-7006Datenservice Öffentlicher Einkauf (in Verantwortung des Beschaffungsamts des BMI)Bonn53119DEA22DEU0204:994-DOEVD-83+49228996100noreply.esender_hub@bescha.bund.de 00234405-202478/20242024-04-19Z 2.3 eforms-sdk-1.7 1a5dd77c-32ad-40e4-8e61-f2511016a3d5 e9dd978f-9b8b-4641-a03a-1a5fd6dc661c 2024-04-17+02:00 17:11:45+02:00 01 2024-04-17+02:00 32014L0024 cn-standard DEU body-pl-cga soc-pro ORG-7001 ted-esenORG-7006 vgv CrossBorderLaw prof-misconduct Abweichend von dem voranstehenden Grund, gelten die Ausschlussgründe gemäß §123, §124, §125 GWB. Hierzu sind folgende Unterlagen einzureichen: -Erklärung zu zwingenden Ausschlussgründen (Vordruck D.7) -Erklärung zu fakultativen Ausschlussgründen (Vordruck D.8) open false 12-24-00037 OVR 2024 (Online Volltextdienst für Rechtsinformationen) Webbasierter Zugang zu einer entsprechenden Rechts- und Wissensdatenbank als ein Online Volltextdienst für Rechtsinformationen (01.06.2024-31.05.2028) services Mit dem Angebot sind folgende Vordrucke einzureichen: -Erklärung bzgl. Art. 5k der Verordnung (EU) Nr. 2022/576 72000000 bundesweit DEZZZ DEU LOT-0000 sui-act Entfällt. ef-stand Entfällt. tp-abil Entfällt. false not-allowed no-eu-funds not-requ false not-allowed TenderDoc non-restricted-document DEU https://www.evergabe-online.de/tenderdocuments.html?id=647143 late-all Die Nachforderung von Unterlagen erfolgt gemäß § 56 VgV. none C.1: Erklärung zur Einhaltung rechtlicher Verpflichtungen no required allowed per-exa 100.00 price Preis ORG-7001 http://www.evergabe-online.de ORG-7001 Ein Antrag auf Nachprüfung ist innerhalb von 15 Kalendertagen nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, schriftlich bei der zuvor genannten Vergabekammer zu stellen (§ 160 Abs. 3 Nr. 4 GWB) ORG-7005 ORG-7004 DEU true true allowed true https://www.evergabe-online.de/ 2024-05-22+02:00 14:00:00+02:00 2024-05-22+02:00 14:00:00+02:00 false none none LOT-0000 OVR 2024 (Online Volltextdienst für Rechtsinformationen) Ziel ist die Beschaffung eines Zugangs zu einer Rechts- und Wissensdatenbank über das Internet. Die Wissensdatenbank soll entweder im BA-internen Netz betrieben werden oder über eine Web-Anwendung online aufgerufen werden können. Die IT-Sicherheitsauflagen der BA sind dabei einzuhalten. Die gleichzeitige Nutzung durch 500 Mitarbeiter/-innen muss möglich sein. Insbesondere nachstehend angeführte Bestandteile sollen redaktionell aktualisiert werden: Pflichtinhalte-Kommentare: - Kommentar Plog / Wiedow "Bundesbeamtengesetz", ISBN 978-3-472-30020-5, Luchterhand-Verlag - Kommentar Sponer/Steinherr "Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst", Loseblattwerk, ISBN 978-3-7685-7344-3 R. v. Decker Verlag - Kommentar Lorenzen "Bundespersonalvertretungsgesetz", Loseblattwerk, ISBN 978-3-7685-2177-2, R. v. Decker Verlag - Kommentar Hrsg. Werner Gansen "Disziplinarrecht in Bund und Ländern", Loseblattwerk, ISBN 978-3-7685-3043-9, R. v. Decker Verlag - Kommentar Breier, Dassau Faber "Bundes-Angestelltentarifvertrag - BAT", Loseblattwerk, ISBN 978-3-8073-0211-9, Rehm Verlag - Kommentar Breier, Dassau, Faber "TVöD Kommentar inkl. Lexikon Arbeitsrecht ö.D",ISBN 978-3-8073-2226-1 - Kommentar v. Rötteken "Bundesgleichstellungsgesetz - BGleiG", ISBN 978-3-7685-3744-5, R. v. Decker Verlag Zu Folgenden Rechtsgebieten/Gesetzen ist mindestens ein Kommentar erforderlich: - Allgemeines Gleichstellungsgesetz (AGG), - Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG), - Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) - Bundesdatenschutzgesetz (BDSG), - Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG), - Bürgerliches Gesetzbuch (BGB), - Bundeslaufbahnverordnung (BLV), - Bundesreisekostengesetz (BRKG), - Bundesumzugskostengesetz (BUKG), - Bundesurlaubsgesetz (BUrlG), - Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG), - Erholungsurlaubsverordnung (EUrlV), - Mutterschutzgesetz (MuSchG), - Mutterschutz- und Elternzeitverordnung (MuSchEltZV) - Sozialgesetzbuch Erstes bis Elftes Buch (SGB I, SGB II, SGB III, SGB IV, SGB V, SGB VI, SGB VII, SGB VIII, SGB IX, SGB X, SGB XI), - Sonderurlaubsverordnung (SUrlV), - Trennungsgeldverordnung (TGV), - Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst - Allgemeiner Teil (TVöD (AT)), - Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst - Besonderer Teil Verwaltung (TVöD (BT-V)), - Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) Rechtsvorschriften und ministerielle Weisungen (obligatorisch) - Personalrechtlich relevante bundesrechtliche Regelungen - Rundschreiben des Bundesinnenministeriums - Personalrechtliche relevante landesrechtliche Regelungen aller Bundesländer - Personalrechtlich relevante Dokumente der Spitzenorganisationen der Sozialversicherungen - Personalrechtlich relevante Verwaltungsanweisungen Steuerrecht Personalrechtlich relevante Rechtsänderungen und -vorschau mit Änderungsdokumentation für Bundesrecht, Tarifverträge des öffentlichen Dienstes im Bund und allen Bundesländern. Der genaue Leistungsumfang kann der Leistungsbeschreibung entnommen werden. services false none 72000000 bundesweit DEZZZ DEU 2024-07-12+02:00 2028-07-11+02:00 Entfällt.