2026-07-02+02:0000:00:00+02:0016http://www.interwaas.be/ORG-0001InterwaasLamstraat 113Sint-Niklaas9100BE236BELBE 0206 460 639Sarah HofmanRegisseur sociale economie & werk+32 35004762sarah.hofman@interwaas.behttp://www.raadvst-consetat.be/ORG-0002Raad van StateWetenschapsstraat 33Brussel1040BE100BELBE 0931.814.266+32 22349611info@raadvanstate.beORG-00033P - Aanbieder van diensten / Prestataire de servicesAntwerpen / Anvers2000BE211BELBE 0475.480.736+32 3 294 30 51info@3p.euORG-0004FPS Policy and SupportBrussels1000BE100BELBE 0671.516.647+32 2 740 80 00e.proc@publicprocurement.be00462854-2026127/20262026-07-06+02:002.3eforms-sdk-1.1313ae241f-c290-4b30-9faf-dc1791eecd6ed01124ac-d5fd-414e-b718-e793277da7622026-07-02+02:0000:00:00+02:00012026-07-06+02:0032014L0024cn-standardNLDbody-plgen-pubORG-0001ted-esenORG-0004serv-provORG-0003epo-procurement-documentopenfalsePPP1BL-80/6017/2026/049Aanstelling externe firma voor community building en begeleiding (pre)startende ondernemersHet doel van het BAAS traject is het creëren van meer en kwalitatiever ondernemerschap door het opzetten van een regionaal Waas eco-systeem voor startende ondernemers. Uitgangspunt is dat het traject complementair is aan wat reeds bestaat en dus focust op samenwerking met stakeholders uit de regio. Naar de (pre)starters dient het traject laagdrempelig (gratis) en toegankelijk (voor elke ondernemer) te zijn. Het vernieuwde traject bouwt verder op wat sinds 2021 in Sint-Niklaas opgebouwd is en bestaat uit een keuzemenu van diverse bouwblokken.services450000.0079000000BE236BELBE236BELLOT-0001slc-abil-staff-qualDe inschrijver beschikt over ten minste twee voorgestelde consultants/projectleiders die minstens in het bezit zijn van een bachelordiploma of gelijkwaardig niveau aangetoond door relevante beroepservaring. Aan te tonen d.m.v. een bijgevoegd cv. Minimumeisen: Minimaal een bachelordiploma of gelijkwaardig door relevante beroepservaring. slc-abil-ref-servicesDe inschrijver dient minimaal 2 referentieopdrachten voor te leggen, uitgevoerd gedurende de laatste 3 jaar, waaruit blijkt dat hij ervaring heeft met: - Begeleiding van ondernemers of starters - Ontwikkeling van ondernemerschapsnetwerken of communities - Organisatie van ondernemerschapsevents - Communicatieacties gericht op ondernemerschap Minimumeisen: Minimaal 2 referentieopdrachten, uitgevoerd gedurende de laatste 3 jaar. Voor elke referentie worden minstens vermeld: - Opdrachtgever - Periode - Beschrijving van de opdracht - Budget - Contactpersoon voor verificatie slc-abil-mgmt-envEen ingevuld formulier rond duurzame bedrijfsvoering (zie bijlage). Minimumeisen: Het formulier is adequaat ingevuld.slc-stand-other* Het UEA, waarmee de ondernemer verklaart dat hij zich niet bevindt in een van de uitsluitingssituaties als bedoeld in de artikelen 67 tot 69 van de wet van 17 juni 2016. Artikel 70 van de wet van 17 juni 2016 betreffende de overheidsopdrachten is van toepassing. Voor de in artikel 67 van de wet bedoelde uitsluitingsgronden deelt de gegadigde of inschrijver op eigen initiatief mee of hij bij het begin van de procedure de in artikel 70, lid 1, bedoelde corrigerende maatregelen heeft genomen. * De inschrijver mag zich niet bevinden in één van de in de artikelen 67 tot en met 69 van de Wet Overheidsopdrachten bedoelde situaties. Dit behelst de verplichte uitsluitingsgronden, de uitsluitingsgronden in verband met fiscale en sociale schulden en de facultatieve uitsluitingsgronden. * Overeenkomstig de Belgische overheidsopdrachtenreglementering heeft de aanbestedende overheid, in elke fase van de gunningsprocedure, de mogelijkheid om de kandidaat/inschrijver uit te sluiten die, bij wijze van een in kracht van gewijsde gegane strafrechtelijke uitspraak veroordeeld werd voor een misdrijf dat zijn professionele integriteit aantast. De niet-naleving van strafrechtelijk sanctioneerbare milieu- en sociale wetgeving kan worden geacht een misdrijf te zijn dat de professionele integriteit aantast. Van zodra deze wordt vastgelegd in een in kracht van gewijsde gegaan vonnis of arrest kan deze worden aangewend als uitsluitingsgrond, ongeacht de stand van de procedure. Onder sociale wetgeving wordt onder meer verstaan: - het decreet van 10 juli 2008 houdende een kader voor het Vlaamse gelijkekansen- en gelijkebehandelingsbeleid; de wet van 10 mei 2007 ter bestrijding van bepaalde vormen van discriminatie, de wet van 10 mei 2007 tot wijziging van de wet van 30 juli 1981 tot bestraffing van bepaalde, door racisme of xenofobie ingegeven daden en de wet van 10 mei 2007 ter bestrijding van discriminatie tussen vrouwen en mannen; - de wet van 4 augustus 1996 betreffende het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk, meer bepaald hoofdstuk Vbis. Bijzondere bepalingen betreffende geweld, pesterijen en ongewenst seksueel gedrag op het werk.not-allowedno-eu-fundsnot-requfalseDOC 01non-restricted-documentNLDhttps://cloud.3p.eu/Downloads/1/80/1BL/2026nonefalseepo-noticenot-allowedrequirednofalsepoi-exa30qualityVisie en plan van aanpakDit criterium wordt beoordeeld op basis van de schriftelijke offerte en de mondelinge toelichting op volgende aspecten: - Inzicht in de opdracht - Duidelijkheid, kwaliteit en haalbaarheid van de voorgestelde aanpak - Toegevoegde waarde en innovatief karakter van de voorgestelde aanpak - Haalbare timing poi-exa30qualityMethodiek community building en presentatieDit criterium wordt beoordeeld op basis van de schriftelijke offerte en de mondelinge toelichting op volgende aspecten: - Relevantie van de voorgestelde communicatie- en wervingskanalen - Strategie voor engagement en lange termijn betrokkenheid - Relevantie van de voorgestelde stakeholders en de wijze waarop zij zullen worden betrokken - Mate waarin de inschrijver tijdens de presentatie aantoont dat de voorgestelde methodiek realiseerbaar, coherent en effectief is poi-exa40costPrijsRegel van drie; Score offerte = (prijs laagste offerte / prijs offerte) * gewicht van het criterium prijs ORG-0001https://www.publicprocurement.beORG-000190Organisatie die informatie verstrekt over beroepsprocedures en bijhorende termijnen: Raad van StateORG-0002ORG-0002NLDfalsefalserequiredtrue2026-08-10+02:0010:00:00+02:002026-08-10+02:0010:00:00+02:00Kantoren Interwaas, Lamstraat 113, 9100 Sint-Niklaasfalse1Een langere looptijd dan de gebruikelijke periode van vier jaar is in dit geval gerechtvaardigd door de aard en de doelstellingen van de opdracht. De opdracht heeft als doel een duurzame ondernemerscommunity verder uit te bouwen en het ondernemerschap binnen het werkingsgebied structureel te versterken. De beoogde resultaten beperken zich niet tot het organiseren van activiteiten of begeleidingstrajecten, maar omvatten ook het creëren van duurzame netwerken, het verhogen van de betrokkenheid van deelnemers en het stimuleren van ondernemerschap op lange termijn. Het opbouwen van een dergelijke community vereist een geleidelijke ontwikkeling waarbij deelnemers, partners en stakeholders gedurende meerdere jaren worden samengebracht en betrokken. De ervaring leert dat vertrouwen, engagement en actieve deelname pas na verloop van tijd ontstaan en dat een stabiele begeleiding essentieel is om een voldoende kritische massa te bereiken. Daarnaast worden de maatschappelijke effecten van de opdracht, zoals een versterking van het ondernemerschap, een toename van het aantal starters en een duurzame verankering van ondernemersnetwerken, doorgaans pas zichtbaar na meerdere jaren. Een looptijd van vijf jaar laat toe om deze effecten daadwerkelijk te realiseren, op te volgen en te bestendigen. Omwille van deze noodzakelijke continuïteit in de uitbouw van de community en het realiseren van de beoogde maatschappelijke effecten wordt een looptijd van vijf jaar als noodzakelijk en proportioneel beschouwd.nonefa-wo-rc2026/049_1Aanstelling externe firma voor community building en begeleiding (pre)startende ondernemersHet doel van het BAAS traject is het creëren van meer en kwalitatiever ondernemerschap door het opzetten van een regionaal Waas eco-systeem voor startende ondernemers. Uitgangspunt is dat het traject complementair is aan wat reeds bestaat en dus focust op samenwerking met stakeholders uit de regio. Naar de (pre)starters dient het traject laagdrempelig (gratis) en toegankelijk (voor elke ondernemer) te zijn. Het vernieuwde traject bouwt verder op wat sinds 2021 in Sint-Niklaas opgebouwd is en bestaat uit een keuzemenu van diverse bouwblokken.services450000.0079000000WaaslandBE236BEL2026-10-01+02:0000:00:00+02:002031-09-30+02:0000:00:00+02:00